Wij zijn een zorgzame, solidaire en warme plattelandsgemeente die streeft naar een gezond evenwicht tussen woonkwaliteit, werkgelegenheid en vrijetijd. Dat realiseren we met een duidelijke visie en een stevige organisatie.
We doen dat door:
- In te zetten op klantgerichte dienstverlening
- Te werken aan een verantwoordelijke, efficiënte en resultaatgerichte organisatie
- Een aantrekkelijke en vernieuwende werkgever te zijn
- Een samenhangend lokaal beleid te voeren, in samenwerking met andere overheden en met respect voor autonomie en financiële verantwoordelijkheid
Werken aan het meerjarenplan
Elke zes jaar bepalen het bestuur en het managementteam samen de strategische doelstellingen en prioriteiten voor de komende periode voor de gemeente Wingene. Medewerkers leveren via hun job een directe bijdrage aan de uitvoering van dit meerjarenplan. Zo weet je zeker dat jouw werk echt mee het verschil maakt voor bijna 21.000 inwoners.
Meerjarenplan gemeente Wingene
Onze waarden vormen het hart van onze organisatie
Bij Wingene bouwen we actief aan een sterke organisatiecultuur. Onze waarden vormen het fundament van ons handelen – ze sturen onze keuzes, samenwerking en dienstverlening. Geen mooie woorden op papier, maar concrete richtlijnen die zichtbaar en voelbaar zijn in elk contact en elke actie.
- Vlot: Bij ons staat de burger centraal, en jij speelt daarin een belangrijke rol. In je werk ben je vriendelijk, duidelijk en respectvol. Dankzij eenvoudige en efficiënte processen help je mensen snel en zonder omwegen verder. Met jouw kennis en service maak je het verschil – zowel aan het loket als achter de schermen
- Warm: Je komt terecht in een omgeving waar je je welkom voelt en jezelf mag zijn. We werken met vertrouwen en respect voor elkaar. Jij krijgt de ruimte om te groeien, met opleidingen en kansen op ontwikkeling. We houden het werk eenvoudig en helder, en zorgen mee voor een gezonde balans tussen werk en privé – zodat jij het beste van jezelf kan geven.
- Samen: Samen bereiken we meer. Je staat er nooit alleen voor. Je ondersteunt collega’s, deelt je kennis en pakt samen uitdagingen aan. Over diensten en teams heen zoek je actief mee naar oplossingen. Door goed samen te werken en de sfeer positief te houden, bereik je niet alleen resultaten – je bouwt mee aan een sterk team en een krachtige organisatie.
- Ambitieus: Jij wil vooruit, net als wij. Elke dag zoek je naar manieren om slimmer, sneller of beter te werken. Je leert bij, stelt vragen en durft nieuwe ideeën uit te proberen. Met jouw frisse blik en drive bouw je mee aan een moderne, toekomstgerichte werkomgeving waarin we blijven groeien – als organisatie én als professional.
Een moderne werkplek op maat van vandaag
De werkplek in het gemeentehuis is ingericht volgens het principe van 'het nieuwe werken'. Dat betekent dat je omgeving is afgestemd op wat je nodig hebt om goed te kunnen werken – alleen of samen met collega’s.
Je vindt er:
- Open, lichte werkplekken en stille ruimtes
- Flexplekken en moderne vergaderruimtes
- Digitale tools die vlot samenwerken mogelijk maken, ook op afstand
Benieuwd hoe dat er uit ziet? In deze video krijg je een beeld van onze werkplek en manier van werken.
De werkplekken zijn bereikbaar met de fiets, de wagen en het openbaar vervoer.
Er is een parking, fietsenstalling en er zijn douches in het gemeentehuis. Medewerkers zijn verspreid over meerdere locaties.
Wijzer: je digitale gids in de organisatie
Onze interne communicatie verloopt via ‘Wijzer', ons intranetplatform.
Daar vind je alles wat je als medewerker nodig hebt:
- praktische info, nieuwsberichten en activiteiten
- procedures en personeelsdocumenten
- opleidingsaanbod en wie-is-wie, een handige lijst met contactgegevens en functies van alle medewerkers
- handige tools die samenwerking en kennisdeling makkelijk maken
Wijzer is dé plek waar je vlot je weg vindt in onze organisatie.
